VEXPENSES CONTRATA ANALISTA DE PRÉ-VENDAS REMOTO (PROSPECÇÃO)
VEXPENSES.
Categorias
Descrição da Vaga
Sobre a Empresa:
Fundada em 2016, a VExpenses oferece a primeira plataforma all-in-one da América Latina para a gestão de viagens, despesas, combustíveis e cartões corporativos.
Com a VExpenses, milhares de empresas conseguem economizar tempo e passam a ter maior organização, transparência e segurança, além de reduzir gastos e prevenir possíveis fraudes em despesas e viagens corporativas. Apoiamos empresas como Nike, L’Occitane, Alpargatas, Wickbold, Iguatemi, OLX, Ri Happy, Centauro e muitas outras que você certamente conhece!
Fazemos parte do Ecossistema VR, somos apoiados pela Endeavor e também integramos o Cubo Itaú, além de termos sido premiados pela 100 Open Startups em dois anos consecutivos. Sensacional, não é mesmo?
Além disso, somos um time 100% remoto, com mais de 200 pessoas espalhadas por todo o Brasil, que valoriza a proatividade, excelência e colaboração. Aqui, colocamos o cliente em primeiro lugar e nos comprometemos a fazer o que é certo, oferecendo um ambiente dinâmico onde a inovação e o desenvolvimento pessoal são contínuos. Com os nossos desafios, proporcionamos oportunidades que impulsionam sua carreira e geram impacto positivo para nossos clientes, ajudando-os a focar no que realmente importa. Bora trabalhar com a gente?
Somos a primeira e maior plataforma all-in-one no mercado de viagens corporativas e gestão de despesas. Temos crescido sob um ritmo bastante acelerado – e isso envolve muitos desafios, então estamos buscando novas pessoas para ampliar o nosso time de Pré-Vendas (Outbound). Queremos pessoas que tenham autonomia, que sejam proativas e que já tenham trabalhado com qualificação de oportunidades comerciais!
No que você irá trabalhar:
Como temos atuado no mercado das fintechs de modo marcante, precisamos aumentar nosso time para levar a VExpenses a diversas novas empresas. Esperamos, assim, mudar a realidade de várias novas organizações ao redor do mundo!
Dessa forma, na vaga de ANALISTA DE PRÉ-VENDAS (PROSPECÇÃO OUTBOUND), você será responsável por:
Atuar na prospecção ativa, geração e qualificação de leads;
Contatar os leads por telefone, e-mail, whatsapp e redes sociais;
Construir e-mails e mensagens personalizadas para os nossos prospects;
Avaliar necessidades e dores dos leads a partir da metodologia SPIN Selling, buscando entender como a VExpenses pode contribuir;
Apresentar celeridade e disposição no retorno aos clientes, sempre buscando ajudá-los ao máximo!
Requisitos
O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ?
Resiliência: permitirá que você tenha facilidade para lidar com os desafios comerciais;
Agilidade: é imprescindível para adaptação às necessidades dos clientes e para que possa aproveitar oportunidades de negócios de forma eficiente;
Organização: é importante que você consiga se organizar bem diante de oportunidades em alto volume;
Persistência: ajudará a superar objeções e construir relacionamentos sólidos, aumentando as chances de alcançar bons resultados.
QUAIS SÃO OS REQUISITOS?
Ter disponibilidade para trabalhar 40 horas semanais (de segunda a sexta-feira, das 9h às 18h);
Graduação completa ou em andamento;
Possuir experiência com prospecção ativa remota (via telefone, Google Meet e/ou similares);
Já ter trabalhado com prospecções B2B (Outbound), vendas consultivas e/ou vendas complexas;
Experiência com técnicas de prospecção ativa e fria: Cold call, cold e-mail e Social Selling (Linkedin);
Experiência comprovada com canais e cases de sucesso;
Conhecer técnicas de Rapport, abertura de porta e Storytelling;
Ter atuado com vendas Mid e Enterprise e
Ter finalizado/estar finalizando a graduação em cursos de Administração/Gestão de Negócios/Análise de Desenvolvimento de Sistemas e áreas correlatas.
E O ALGO A MAIS?
Já ter trabalhado em startups e/ou SaaS.
Benefícios
O que vamos te oferecer:
Home-office durante toda a sua jornada, com um time completamente disposto a caminhar ao seu lado (mesmo que a alguns quilômetros de distância);
Liberdade para alocar seus benefícios em vale-alimentação e/ou vale-refeição, quando quiser e como você preferir;
Colocação CLT com salário fixo + parcela variável, definida com base em suas metas mensais;
Convênio médico sem coparticipação e com cobertura nacional;Licença Maternidade e Paternidade estendidas;
Acesso a medicamentos e produtos de saúde com preços reduzidos;
Todas as ferramentas de trabalho (notebook, fone, mouse etc.);
Bônus por indicações contratadas em processos seletivos;
Acesso ao Gympass, com várias soluções de bem-estar;Contato próximo com fundadores, sócios e sócias;
Muita liberdade (e apoio) para ser quem você é;
Ambiente descontraído e colaborativo;
Dress-code livre no dia a dia;
Acesso a plano odontológico;
Muito aprendizado e crescimento!
Etapas do Processo:
Etapa 2: Teste Fit Cultural.
Etapa 3: Entrevista com Pessoas e Cultura.
Etapa 4: Roleplay + Entrevista com a Liderança.
Etapa 5: Contratação.